Karjera

Administruoti tarptautinių partnerysčių, personalo mobilumo, užsieniečių integracijos procesus ir koordinuoti skyriaus darbuotojų darbą.

Šiose pareigose:

 Kuruosite Universiteto bendradarbiavimą su tarptautiniais partneriais, Europos Reformų universitetų aljansu (ERUA), Lietuvos ir užsienio valstybių diplomatinėmis atstovybėmis, užsienio lietuvių bendruomenėmis bei tarptautinėmis organizacijomis, narystes tarptautinėse organizacijose ir tinkluose, kontroliuosi prisiimtų sutartinių ir narystės įsipareigojimų įgyvendinimą.

• Kuruosite Universiteto išvykstamąjį ir atvykstamąjį personalo judumą (mobilumą).
• Kuruosite užsienio studentų integracijos su studijų procesu nesusijusiais klausimais (teisėto buvimo Lietuvoje, orientavimosi atvykus studijuoti, socialinės integracijos į Universiteto studentų bendruomenę ir kt.).
• Organizuosite procesus, rengsi vidaus teisės aktus, tvarkas ir kitus dokumentus, reikalingus užtikrinti kokybiškam tarptautinių partnerysčių, personalo judumui, užsienio studentų ir dėstytojų integracijos įgyvendinimui, inicijuosite tarptautinio mobilumo ir užsienio dėstytojų pritraukimo projektus, užtikrinsi duomenų ir informacijos pateikimą Universiteto, nacionalinėms ir kitoms tarptautinio mobilumo dalyvių apskaitos sistemoms (pvz. Erasmus+ Beneficiary module), rengsi ataskaitas.
• Užtikrinsite narysčių tarptautinėse organizacijose, tarptautinio bendradarbiavimo sutarčių ir partnerių duomenų bazės atnaujinimą, šios informacijos sklaidą bei partnerysčių ir mobilumo procesų valdymo plėtrą Universiteto naudojamoje sistemoje „Mobility-Online“.
• Organizuosite užsienio delegacijų, protokolinių svečių, dėstytojų ir tyrėjų atvykimą, dokumentų įforminimą, strateginių vizitų programų parengimą ir tinkamą priėmimą Universitete, ilgalaikių užsienio dėstytojų ir tyrėjų integraciją.
• Teiksite organizacinę ir administracinę pagalbą bei konsultacijas protokolo klausimais tarptautinių Universiteto renginių organizatoriams, kartu su kitais Universiteto padaliniais organizuosite tarptautinius renginius (konferencijas, seminarus, parodas ir kt.) Universitete.
• Analizuosite pažangiausią Europos ir kitų regionų universitetų tarptautiškumo vadybos patirtį ir diegsite tinkamas naujoves skyriaus veikloje.
• Koordinuosite kitų skyriaus darbuotojų darbą.
• Kuruosite Universiteto tarptautiškumo skatinimo strategijos rodiklių, susijusių su tarptautinėmis partnerystėmis, personalo mobilumu, tarptautinių studentų ir darbuotojų integracija stebėseną, priemonių jiems pasiekti inicijavimą, įgyvendinimą ir keitimą.

Tikimės kad Jūs:

• Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą.
• Turite ne mažesnę kaip 3 metų panašaus darbo patirtį.
• Turite puikias lietuvių, anglų kalbos ir dar bent vienos užsienio kalbos žinias.
• Esate atsakingas (-a), kruopštus (-i), gebate analizuoti ir apibendrinti informaciją, efektyviai planuoti ir organizuoti savo ir komandos darbą.
• Turite dokumentų rengimo ir įforminimo patirties, darbo su dokumentų valdymo sistemomis patirties.
• Esate atviras (-a) naujovėms, puikiai bendraujate ir bendradarbiaujate.

Vertinsime kaip pranašumą, jei Jūs turite vadovavimo tarptautinio mobilumo projektams patirties, darbo su Mobility-Online sistema patirties,

Mes Jums siūlome:

• Dinamišką darbą profesionalų komandoje, vertingą darbo patirtį, mobilią darbo vietą.
• Nemokamai studijuoti universitete, tobulinti savo profesinę kvalifikaciją užsienyje.
• Papildomas išmokas laimės ir nelaimės atvejais.
• Tarptautinį ITIC pažymėjimą (su nuolaidų pasiūlymais).
• Nemokamus fizinio aktyvumo užsiėmimus darbo vietoje (treniruoklių salė, fitness, joga, pilates, krepšinis ir kt.);
• Anglų kalbos kursus.
• Galimybę kartu su kolegomis dalyvauti išvykose, žygiuose ir kultūriniuose renginiuose.
• Iššūkių kupiną, dinamišką ir įdomų darbą profesionalų komandoje.

Atlyginimas 2000,00–2500,00 Eur neatskaičius mokesčių.

Gyvenimo aprašymą (CV) prašome siųsti el. paštu cv@mruni.eu iki 2024 m. gegužės 15 d. Informuosime pokalbiui pakviestus kandidatus.

Kviečiame vyresnįjį personalo specialistą (-ę)           

Šiose pareigose: 

• Būsite atsakingas už personalo dokumentų ir duomenų apskaitą ir administravimą: darbuotojų priėmimą, atleidimą atostogų prašymų forminimą, įvairių kitų su darbo santykiais susijusių įsakymų ir dokumentų rašymą bei tvarkymą.
• Rengsite ir tobulinsite personalo apskaitos procedūras ir sistemas, vadovaujantis LR darbo kodekso ir kitais teisės aktais.
• Bendradarbiausite su kolegomis iš kitų padalinių; konsultuosite vadovus ir darbuotojus personalo valdymo klausimais.
• Vykdysite vidinius skyriaus ir centro projektus, rengsite ataskaitas.
• Vesite duomenis į personalo apskaitos programą, kuruosite EDINOS programos sklandų veikimą, inicijuosite jos tobulinimą ir atitikimą personalo poreikiams.
• Vesite duomenis ir koordinuosite darbo laiko apskaitos priežiūrą.
• Administruosite ir formuosite darbuotojų asmens bylas, užtikrinsite būtinos informacijos suvedimą į programą.

Tikimės, kad Jūs: 

• Turite aukštąjį universitetinį išsilavinimą (žmogiškųjų išteklių valdymo, vadybos ar teisės srityje).
• Turite ne mažesnę kaip 3 metų darbo patirtį personalo administravimo srityje.
• Išmanote Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius švietimo sistemą, darbo santykius, administravimą.
• Puikiai mokate lietuvių kalbą, anglų kalbos žinios B1 lygiu – privalumas.
• Puikiai dirbate su MS Office programomis, gebate naudotis šiuolaikinėmis komunikacijos ir informacijos priemonėmis.
• Turite darbo su personalo apskaitos programomis patirties (Alga, Rivilė, Stekas, Edina ir pan.), elektronine dokumentų valdymo sistema, turite Oracle programavimo žinių ir gebate jas naudoti –  didelis privalumas.
• Suprantate HR procesus ir gebate juos pritaikyti praktikoje.
• Gebate savarankiškai analizuoti ir spręsti su darbu susietas užduotis bei dirbti komandoje;
• Esate atsakingas (-a), organizuotas (-a), kruopštus (-i), komunikabilus (-i).
  

Mes siūlome: 

• Puikią darbo kultūrą atviroje ir lanksčioje komandoje.
• Papildomas išmokas laimės ir nelaimės atvejais.
• Nemokamai studijuoti universitete, tobulinti savo profesinę kvalifikaciją užsienyje.
• Tarptautinį ITIC pažymėjimą (su nuolaidų pasiūlymais).
• Nemokamus fizinio aktyvumo užsiėmimus darbo vietoje (treniruoklių salė, fitness, joga, pilates, krepšinis ir kt.).
• Anglų kalbos kursus.
• Galimybę kartu su kolegomis dalyvauti išvykose, žygiuose ir kultūriniuose renginiuose.

Atlyginimas 1400,00–1700,00 Eur neatskaičius mokesčių.

Gyvenimo aprašymą (CV) prašome siųsti iki 2024 m. gegužės 18 d. Informuosime pokalbiui atrinktus kandidatus.

Mūsų komanda laukia Jūsų!

                                                                                                   ____________________          

____________________